工作職責
一、推廣“微餐廳”網(wǎng)絡餐飲管理系統(tǒng)
收集商戶信息、進行分類、篩選
依據(jù)公司的銷售政策選擇優(yōu)質(zhì)商戶進行拓展
講解后臺內(nèi)容，針對后臺及使用的各項問題進行反饋
二、追蹤協(xié)議返回，協(xié)議簽署完成
三、溝通配合后期營運事宜
四、日常化工作細化：
日報、周報工作及時上報
定期進行自我總結(jié)
反饋市場建議，督促公司進行更新、改進
任職要求
大專以上學歷，有相關經(jīng)驗優(yōu)先
形象良好，有良好的溝通技巧和語言表達能力；良好的市場判斷力和開拓能力，具有較強的觀察力、應變能力
市場拓展能力強，具有較強的挖掘客戶能力
有較強的創(chuàng)新精神，良好的團隊合作意識
有電銷，直銷及相關行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
有客服經(jīng)驗的優(yōu)先。 |