崗位職責：
1、全面負責分公司經(jīng)營生產(chǎn)管理 ，對業(yè)績、利潤目標負責。
2、組織企業(yè)文化和團隊建設，組織做好人才的選、用、育、留工作和其他人事行政工作。 3、負責分公司發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營計劃的制訂，并組織實施落地。 4、組織抓好業(yè)務開拓、簽單轉(zhuǎn)單。
5、組織抓好工程施工，保障進度、質(zhì)量、安全，確保按時按質(zhì)交付，提升客戶滿意度。 6、組織供應商的遴選、評估和合作管理。
7、組織抓好材料結(jié)算、工費結(jié)算、客戶回款管理。
8、健全完善預算管理，按財務制度進行收支審批 。
任職要求：
1、相關(guān)行業(yè)市場經(jīng)理/設計經(jīng)理/工程部經(jīng)理/項目經(jīng)理共3年及以上經(jīng)驗；或家裝分公司總經(jīng)理1年/含副總經(jīng)理2年及以上經(jīng)驗
2、市場開拓能力強，較熟悉裝修設計、預算、客服、工程管理
3、擅長目標管理、成本管理、 團隊管理，統(tǒng)籌規(guī)劃和溝通協(xié)調(diào)能力較強 4、開拓進取、勇于擔當、客觀公正、愿意分享。 |