- 崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)的策劃，組織研制設(shè)計開發(fā)新產(chǎn)品，負(fù)責(zé)確定設(shè)計開發(fā)各階段的評審、驗(yàn)證、確認(rèn)和設(shè)計轉(zhuǎn)換活動；
2. 識別和確定各部門設(shè)計和開發(fā)的活動和接口，明確職責(zé)和分工，并對產(chǎn)品風(fēng)險分析的必要性做出評價；
3.負(fù)責(zé)工藝文件、產(chǎn)品圖紙的編制工作；
4.負(fù)責(zé)設(shè)計開發(fā)轉(zhuǎn)換與技術(shù)培訓(xùn)；
5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計更改報告的編制、設(shè)計更改的申請及設(shè)計更改的實(shí)施。
6.負(fù)責(zé)技術(shù)文件的收集、裝訂、更改、編目等管理工作；
7.參與供方評價合同評審，負(fù)責(zé)技術(shù)要求方面的評審；
任職資格：
1.學(xué)歷與專業(yè)：?？萍耙陨蠈W(xué)歷；
2.年齡與性別：不限
3.相關(guān)經(jīng)驗(yàn)要求：3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)療器械行業(yè)技術(shù)研發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4.主要能力要求：具有熟練使用制圖軟件；具備優(yōu)秀的組織能力、溝通能力、規(guī)劃能力；能夠承受較大的工作壓力；吃苦耐勞，有很強(qiáng)的工作責(zé)任心，良好的團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)調(diào)能力。
5. 身體健康，品行端正。
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