任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，年齡45周歲以下。
2、具有10年以上供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗，熟悉倉儲管理、采購管理、PMC管理
3、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達能力；
職責(zé)描述： 1、負責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)和管理，建立和完善供應(yīng)商管理機制；
2、根據(jù)年度發(fā)展目標(biāo)計劃，安排采購工作，建立和優(yōu)化采購流程和環(huán)節(jié)，降低采購成本，提升采購周轉(zhuǎn)效率；
3、負責(zé)倉儲物流系統(tǒng)，制定并完善切實可行的物料、倉儲、配送等管理工作流程，提升倉儲周轉(zhuǎn)效率，降低庫存周期；
4、按工作程序做好與技術(shù)、營銷、生產(chǎn)部門的橫向?qū)樱撠?zé)生產(chǎn)計劃的制定，保證產(chǎn)品正常交付 |