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招聘職位
職位名稱:獵頭招聘-產(chǎn)品經(jīng)理
企業(yè)名稱:某集團(tuán)公司 招聘人數(shù):不限
招聘對象:全職 提供住房:否
所屬行業(yè): 學(xué)生/實(shí)習(xí)生/畢業(yè)生/無工作經(jīng)驗(yàn)
工作崗位: 不限
專業(yè)要求: 不限
性別要求:不限 年齡: 不限
工作地點(diǎn): 不限 薪資待遇:面議
工作經(jīng)驗(yàn):不限 戶口所在地: 不限
外語語種:不限 計(jì)算機(jī)能力:不限
有效時間:長期有效 學(xué)歷要求:不限
職位詳細(xì)介紹

 職位概述

  • 崗位職責(zé):
    了解國內(nèi)外餐飲行業(yè),充分研究用戶使用習(xí)慣和消費(fèi)心理,挖掘核心用戶需求,參與餐飲管理系統(tǒng)的需求分析、落實(shí)產(chǎn)品規(guī)劃和設(shè)計(jì);
    高質(zhì)量輸出產(chǎn)品的市場和競品分析、需求文檔、交互稿、原型圖等設(shè)計(jì)文檔;
    清晰地向研發(fā)人員闡述產(chǎn)品功能、交互要求,并在開發(fā)過程中持續(xù)地保持與開發(fā)人員的溝通;
    項(xiàng)目管理能力,開發(fā)過程中運(yùn)用一定的項(xiàng)目管理方法和管理工具(如JIRA)計(jì)劃/跟蹤/發(fā)布產(chǎn)品;
    項(xiàng)目上線后對上線效果及時進(jìn)行反饋和數(shù)據(jù)分析,提煉優(yōu)化點(diǎn),進(jìn)一步對產(chǎn)品進(jìn)行迭代;
    對產(chǎn)品從需求開始到設(shè)計(jì),研發(fā),測試,發(fā)布,及最后的用戶體驗(yàn)進(jìn)行全程負(fù)責(zé)。
    任職要求:
    本科以上學(xué)歷
    2年以上電商/新零售/餐飲行業(yè)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或者有3年專業(yè)設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
    精通產(chǎn)品需求的收集,分析和提煉,具備把零散的原始需求轉(zhuǎn)換成真正產(chǎn)品設(shè)計(jì)的能力;具備從使用場景中提煉產(chǎn)品需求的能力,能夠舉一反三;
    了解用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)的基本原理和方法;熟悉桌面系統(tǒng)與手機(jī)的體驗(yàn)上的差別,具備高可用性客戶端的設(shè)計(jì)能力和工作經(jīng)驗(yàn);
    熟練使用Axure、Visio等產(chǎn)品經(jīng)理常用工具,熟悉PRD、MRD文檔編寫,具備sketch經(jīng)驗(yàn)者更佳;
    具有電商/新零售/餐飲類產(chǎn)品的中后臺經(jīng)驗(yàn),了解基本的線上訂購、店鋪管理、商品管理、員工管理、CRM、營銷等內(nèi)容;
    具備良好的計(jì)劃條理性,邏輯分析能力,對數(shù)據(jù)敏感,具備較強(qiáng)分析加工能力、資源協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力;
    善于分析行業(yè)動態(tài),接收新事物并用于產(chǎn)品工作中;具備對市場的分析和基于分析的預(yù)測能力;
    善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作,擁有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì),抗壓能力強(qiáng);
    基本英文技術(shù)文檔的閱讀能力。

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