崗位職責(zé)：
1.全面負(fù)責(zé)公司技術(shù)、質(zhì)量、安全管理工作,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家建筑施工驗收規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格執(zhí)行公司管理體系文件和公司管理制度；
2.認(rèn)真貫徹落實上級技術(shù)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)中有關(guān)安全技術(shù)方面的規(guī)定,負(fù)責(zé)對公司的質(zhì)量、環(huán)境及職業(yè)健康安全的工作進(jìn)行組織和指導(dǎo),組織制定公司近期和中,長期的質(zhì)量、環(huán)境及職業(yè)健康安全的工作規(guī)劃和計劃；
3.重大、疑難施工方案的編審工作,負(fù)責(zé)審批施工組織設(shè)計及各種方案、專業(yè)性較強(qiáng)的安全技術(shù)措施；
4.經(jīng)常深入施工現(xiàn)場監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、解決工程施工中實際問題；
5.組織參加重要工程的圖紙會審及設(shè)計交底工作；
6.負(fù)責(zé)上級行政主管部門的溝通與落實工作，配合各相關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào)工作。
任職要求：
1.本科以上學(xué)歷，工民建、建筑工程、土木工程等相關(guān)專業(yè)；
2. 具有高級工程師技術(shù)職稱，具有一級建造師職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格；
3. 具有10年以上同崗位工作經(jīng)驗；
4. 熟悉建筑施工企業(yè)技術(shù)管理的特點(diǎn)和流程；
5. 具有很強(qiáng)的解決問題和判斷決策能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、創(chuàng)新能力、人際交往溝通協(xié)調(diào)能力、工作的計劃與執(zhí)行能力。 |