崗位職責(zé)：
1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行《藥品管理法》和《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》等國家有關(guān)藥品管理的法律、法規(guī)及政策。
2.教育全體職工牢固樹立規(guī)范經(jīng)營、質(zhì)量第一的思想，不斷增強全員質(zhì)量意識，對企業(yè)經(jīng)營的藥品質(zhì)量負(fù)主要責(zé)任，全面負(fù)責(zé)企業(yè)日常管理，負(fù)責(zé)提供必要的條件，保證質(zhì)量管理部門及質(zhì)量管理人員能有效履行質(zhì)量職責(zé)。確保企業(yè)實現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)并按GSP規(guī)范要求經(jīng)營藥品。
3.主持制定并簽發(fā)本企業(yè)質(zhì)量方針、目標(biāo)及規(guī)劃，保證貫徹到藥品經(jīng)營活動全過程。
4.發(fā)動全體職工參與質(zhì)量管理，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，不斷改善企業(yè)經(jīng)營管理，逐步實現(xiàn)企業(yè)的規(guī)范化、科學(xué)化和制度化管理模式。
5.負(fù)責(zé)企業(yè)各類文件的審批和簽發(fā)。
6.負(fù)責(zé)不合格藥品報損、藥品損溢、財務(wù)付款等審批工作。
7.負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系內(nèi)審報告的審批。
8.創(chuàng)造必要的物質(zhì)和技術(shù)條件，使之與經(jīng)營相適應(yīng)。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，3年以上醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗
2.有出色的溝通能力，理解力、邏輯分析能力以及敏銳的洞察力
3.具備豐富的管理經(jīng)驗，有同行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先
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